Según informes, Meta ha comenzado a pedir a algunos empleados de su división Applied AI (AAI) que vuelvan a ocupar cargos directivos, lo que marca una reversión parcial de la estrategia más amplia de la compañía para adoptar una estructura más plana.
La decisión forma parte de una reciente reorganización, informó Business Insider el jueves por la noche, citando a cuatro personas con conocimiento del asunto. Meta declinó hacer comentarios.
Meta lanzó la división AAI a principios de este año para centrarse en el entrenamiento de modelos de IA, y reasignó aproximadamente a 7.000 empleados a la unidad. Algunas de esas personas habían ocupado puestos directivos en la compañía, pero fueron asignadas a cargos de colaboradores individuales dentro de AAI.
El movimiento representa un cambio de rumbo para Meta, después de que la compañía pasara gran parte del año pasado recortando puestos de gerencia intermedia y promoviendo equipos más pequeños y planos como más eficientes, mientras el CEO Mark Zuckerberg elogiaba las organizaciones austeras al estilo de las startups a medida que la inteligencia artificial asume más tareas.
Salidas de personal
Meta ha eliminado alrededor del 10% de su plantilla este año, enfocándose especialmente en los gerentes en medio del aumento de los costos de inversión en IA, según un análisis de Business Insider sobre avisos públicos de despidos. Algunos empleados reasignados previamente a AAI abandonaron la organización después de quejarse de que habían sido "reclutados" para la unidad, informó el medio.
El movimiento de Meta se produce en medio de una serie de salidas de alto perfil de empresas de IA, incluido su propio destacado investigador de IA Andrew Tulloch, quien, según informes, está dejando la compañía menos de un año después de que le ofrecieran un paquete que podría haber alcanzado los $1.5 mil millones.
El científico jefe de Google, Jeff Dean, también se marchó recientemente para lanzar una nueva startup de IA. Mientras tanto, la renuncia del investigador de Anthropic Jacob Coxon tras una breve etapa en la empresa, en medio de sus afirmaciones de que "la IA podría acabar con la humanidad para 2030", se volvió viral esta semana en las redes globales de noticias.